سایت سرگرمی روز :
رضا مسلمی در گفت‌وگو با ایسنا، در این باره اظهار کرد: در سال ۱۴۰۴، حقوق بازنشستگان همراه با ۲۰ درصد ناشی از افزایش سنواتی و ۳۰ درصد ناشی از اجرای مرحله دوم قانون متناسب‌سازی پرداخت میشود.
وی افزود: اما این دو مورد به معنای افزایش ۵۰ درصدی حقوق بازنشستگان نیست، بلکه این ۲۰ درصد، افزایش ۲۰ درصدی بر حقوق پایه بازنشستگان و ۳۰ درصد نیز بابت مرحله دوم متناسب‌سازی (مابه‌التفاوت حقوق شاغل و بازنشسته) است. باتوجه به اینکه احکام هر یک از بازنشستگان، بر اساس سنوات شغلی، سال بازنشستگی، رتبه و شرایط خاصی مثل ایثارگری و برخورداری از سابقه مدیریت و… متفاوت است ممکن است رقم ناشی از اجرای ۳۰ درصد از متناسب‌سازی برای هر بازنشسته متفاوت باشد.
معاون فنی و امور بیمه‌ای صندوق بازنشستگی کشوری در پاسخ به این سوال که آیا مبلغ ناشی از اجرای ۴۰ درصد از قانون متناسب‌سازی در سال ۱۴۰۳ بر روی حقوق پایه بازنشستگان در سال جاری اعمال شده است یا خیر؟ نیز اینگونه پاسخ داد: مبلغ ناشی از اجرای ۴۰ درصد از قانون متناسب‌سازی در سال ۱۴۰۳ بر روی حقوق پایه بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ اعمال شده است و مصوبه هیئت وزیران نیز که در ۱۷ فروردین‌ماه در راستای افزایش حقوق سالانه ابلاغ شده درج شده است که افزایش حقوق سالانه باید ۲۰ درصد نسبت به حقوق سال گذشته پرداخت شود و به این ترتیب ۴۰ درصد ناشی از اجرای متناسب‌سازی در سال گذشته نیز در حقوق بازنشسته احتساب شده است. به این مبلغ ۳۰ درصد ناشی از اجرای متناسب‌سازی افزوده خواهد شد.
مسلمی همچنین درباره میانگین حقوق بازنشستگان با اجرای ۳۰ درصد از متناسب‌سازی گفت: در حال حاضر امسال کف حقوق مصوب هیات وزیران برای بازنشسته با ۳۰ سال سابقه خدمت تمام ۱۱ میلیون و ۷۰۰ هزارتومان است. سقف حقوق بازنشستگان نیز براساس اعلام قانون بودجه، ۸۱ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان است.
وی در پاسخ به این سوال که با اعمال ۳۰ درصد ناشی از متناسب‌سازی به طور میانگین امسال چقدر به حقوق بازنشستگان کشوری افزوده خواهد شد؟ بیان کرد: پیش‌بینی میشود که به طور میانگین یک میلیون و ۹۰۰ هزار تومان به حقوق بازنشستگان اضافه شود.
توضیحاتی درباره فوق‌العاده های مدیریت ، ایثارگری ، سختی کار در فیش حقوقی بازنشستگان کشوری
درپی برخی سئوالات بازنشستگان عزیز در خصوص برخی از آیتم های حقوقی توضیحات ذیل ارایه میشود :
فوق العاده مدیریت : در مرحله اول همسان سازی آذرماه ۴۰۳ برای افرادی که ذینفع و مشمول بوده اند اجرا و مبنا بصورت درصدی و به تناسب نوع مسئولیت از ۵ درصد تا ۲۵ درصد برای افرادی که در طول دوران خدمت دارای حداقل ۲ سال سابقه مدیریت طبق حکم کارگزینی داشته اند محاسبه و در شرح حکم آذر ماه قید و مشخص شده است
نحوه محاسبه ؛ جمع ۹۰ درصد امتیازات گروه مربوطه ضربدر درصد مربوطه
متاسفانه استناد به تبصره یک ماده ۱۰۹ ق م خ ک، و کاملا بر خلاف بند یک جزء( ر) ماده ۲۸ برنامه هفتم توسعه و اعمال نفوذ و سلیقه نابجا باعث این موضوع شد و برای هر فرد ذینفع بین۱/۵ تا ۲ میلیون تضییع حق ومتضرر گردید !!!
فوق العاده ایثارگری :
امتیازات ایثارگری برابر با(جدول مربوطه ) بند ۲ ماده ۶۸ ق م خ ک و به تناسب میزان ایثارگری اعم از فرزند شهید ،جانباز ، آزاده ، خدمت داوطلبانه در جبهه ، خدمت اداری در مناطق جنگی و جنگزده و برابر با آنچه که به عنوان گواهی تایید شده مراجع ذیصلاح در زمان اشتغال در پرونده موجود وانجام و یا اینکه نواقص احتمالی بر طرف و در همسان سازی مهر ماه ۹۹ اجرایی شده است به همان میزان امتیازات در همسان سازی آذرماه ۴۰۳ اجرا و ذکر جزئیات و امتیازات در شرح حکم آذر ماه مشخص می باشد
توجه کنید : اگرایثارگری و امتیازات مربوطه چه در دوران اشتغال و چه در همسان سازی مهر ماه ۹۹ انجام نشده و یا اینکه احیانا ایثارگری شما بعد از بازنشستگی احراز شده است ، متاسفانه بر اساس رای هیات تخصصی استخدامی دیوان عدالت اداری که در سال ۱۴۰۰ صادر شده است دیگر امکان برخورداری از این امتیازات وجود ندارد
امتیازات فوق العاده های سختی شرایط محیط کار ، حق اشعه پرتوکاران ، مزایای سنوات مازاد بر ۳۰سال و کسر از خدمت زیر ۳۰ برای افراد مشمول ، به تناسب موضوع در همسان سازی آذر ماه ۴۰۳ اجرا شده و مقدار و میزان در شرح همان حکم آمده وقابل مشاهده می باشد
در صورت هر گونه اعتراض به میزان و شرایط فوق العاده های مذکور ، می توان جهت بررسی و رفع مشکل احتمالی به مدیریت صندوق بازنشستگی استان مربوطه مراجعه نمود
توجه فرمایید فوق العاده ها و امتیازاتی که در بالا توضیح داده شدند بصورت سرجمع جزو آخرین رقم حقوقی سال ۴۰۳ و مشمول ۲۰ درصد افزایش سالیانه سال ۴۰۴ بوده و در مرحله دوم همسان سازی ۴۰۴ دیگر بصورت مجزا و جداگانه محاسبه نمی شوند
پرداخت کمک هزینه اولاد : امتیازات موضوع این کمک هزینه بصورت جداگانه در مطلب دیگری تشریح و منتشر شده است و نحوه برخورداری بدین نحو هست ؛ فرزندان اناث(دختر) تا زمان ازدواج و یا اشتغال ،اما فرزندان ذکور(پسر) در شرایط عادی و عدم اشتغال تا سن ۲۰ سالگی و در صورت ادامه تحصیل و مشروط بر ارائه گواهی تحصیل به حسابداری بازنشستگان دستگاه سابق محل خدمت تا ۲۵ سالگی ۰
بازنشستگان ۴۰۳ : بر اساس آنچه که در دستورالعمل مشترک سازمانهای اداری و استخدامی و برنامه و بودجه قید شده است بازنشستگان ۴۰۳ لغایت پایان آبان ماه مشروط به داشتن شرایط، مشمول هستند
منظور از شرایط این هست اگر حقوق بازنشستگی آنها از میزان حقوق تعیین شده برابر امتیازات جدول گروههای ۲۰ گانه(همسان سازی ) شاغلان مشابه دستگاه مربوطه کمتر باشد در آن صورت مشمول همسان سازی میشوند
